GROW Modell

Lisa Holtmeier • 4. April 2022

Vielleicht hast du gesehen, dass ich neulich in meiner Story eine Umfrage gemacht habe. Dort konntet ihr euch zwischen zwei Themen für einen Beitrag entscheiden. Da das GROW Modell nur ein bisschen weniger Stimmen hatte, dachte ich, dass ich auf jeden Fall dazu auch noch einen Beitrag schreiben werde und hier ist er.

Das GROW Modell dient dazu Probleme zu lösen, Ziele festzulegen & konkrete Handlungsschritte gemeinsam im Dialog zu planen. Wie du erkennen kannst, handelt es sich hierbei um ein sehr lösungsorientierten Ansatz. Ich mag ihn sehr, da er mit vielen Fragen arbeitet und eine Person oder ein Team dabei unterstützt, Ressourcen zu sammeln, Stärken bewusst zu machen und eine gut abgewogene Entscheidung treffen zu können.

Das GROW Modell ist vor allem im Coaching-Sektor & im Leadership-Bereich sehr populär. Ich denke allerdings, dass man dieses Modell auch für das Erstgespräch in therapeutischen Berufen nutzen kann.
Die Reihenfolge bietet eine tolle Struktur, die man im 1:1 Gespräch oder im Teammeeting wunderbar nachvollziehen kann. Optional kann man diese Schritte mit kleinen Karten visualisieren, damit alle beteiligten wissen, in welchem Schritt man sich gerade befindet.
Auch auf kindliche Bedürfnisse könnte man diese Modell, meiner Meinung nach adaptieren. Dann würde es beispielsweise statt “Reality” eher “Entdecker*innen/ Forscher*innen-Phase” heißen.

Lasst eurer Kreativität gerne freien Lauf. Vielleicht unterstützt dich die Struktur in deinem Alltag oder dir können die verschiedenen Fragemuster behilflich sein.

➡️Kanntest du das GROW Modell? Wie findest du es?

Let´s grow!🌱
Deine Lisa von WORDSEED®
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